超越公司的无人公司,从为老板打工到为代码打工 | 连载017

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中本聪本人可能都没有想到,创造比特币的同时也创造了一个新世界,并且将上帝之手交给了每一个普通人。

第二章   理解区块链

超越现实


(2)超越公司的无人公司,从为老板打工到为代码打工

公司是人类最伟大的发明之一,是我们在人类之外单独创造出的拟人化概念“法人”,法人和自然人一样可以成为商业活动的主体。因为有了公司,人类进步速度才能如此之快,公司基于股东投入承担有限责任和财务损失,让更多冒险家有机会实现自己的理想,公司让人们有组织的在一起协作,创造价值、传递价值,积累财富。

公司有看得见、摸得着的实体,无论是资本主义还是社会主义体制下的公司都有一个或多个固定工作场所,有一群相对固定的人、有一个或几个领袖、有统一的标识称谓、有承担责任的法律身份,公司解决了个体经济时代由于资源稀缺、生产效率低下导致的社会进步缓慢问题。公司存在的必要条件是人,没有人就没有公司,虽然有些公司已经空无一人,但不代表没有人可以被追溯。

2008年比特币横空出世,时光荏苒10年过去了,比特币已经形成了一个庞大的生态体系,有数万人投入巨资购买设备从事比特币挖矿记账工作,有数千家交易所为比特币持有者提供交易服务,还有些人专门提供比特币投资顾问服务、开发数字钱包、硬件钱包帮助持有者保存和交易比特币,有无数的个人和组织使用比特币进行商业活动和投资。

比特币总市值曾经达到2000亿美元,如果用这个市值去跟上市公司比,可以排进全球50强企业名单,如果说比特币是一家公司,可它却没有办公大楼、没有营业执照、没有一名员工,如果你想投资这家公司,不好意思没有股票可买。如果说比特币不是一家公司,可它却有明确的市场价格和市值可以计算,有大量的用户在使用,有生产、有交易、有管理。

那么是什么让比特币这个没有一个人的“无人公司“正常运转起来的呢?答案是“代码”。是一行行代码在驱动整个生态的运转,这些代码不受任何人控制,也没有任何保护措施,就赤裸裸躺在网络中每个节点服务器上,矿工们在没有任何服务对象的前提下,自愿为“代码”打工,“代码”也很仁义,根据矿工的贡献为他们发放薪酬(代币),矿工如果觉得不划算就会主动离开,矿工与“代码”之间没有雇佣关系,没有义务与责任,“代码“通过逻辑自洽的机制设计成功驱动了一部分志愿者为其打工,维持其高校运行和功能实现。

比特币代码所实现的场景令人细思极恐,在与现实世界平行的数字世界里有一个无形的力量操控着所有参与者,你无法与其交流,如果愿意遵守它的规则,你会感受到你有无数看不见的伙伴,“代码”还会奖励你一些奇怪的数字,如果你想撒个谎、钻个空子,你会发现无数看不见的敌人站在你对面,“代码”会惩罚你,这会体现在你两个世界的经济损失上,一个是现实世界,一个是数字世界。

如果上帝真的存在,亚当夏娃的出现就是上帝为人类世界制造的基本规则,这个规则不需要监督和仲裁,逆天而行后果自负。同样,中本聪本人可能都没有想到,创造比特币的同时也创造了一个新世界,并且将上帝之手交给了每一个普通人。当每一个项目开发者完成心中理想世界的打造之后,就可以让“代码”来管理这个新世界,自己像中本聪一样消失在人海中。当然很少有人能像中本聪那样潇洒,那样放下。所以今天我们看到的很多区块链项目(特指公链),多多少少都有开发者的影子在操纵,在影响世界的秩序,这种不纯粹的新世界虽然令人担忧,但是它们正在如雨后春笋般生长起来,每一个都是一家无人公司。

文明发展的今天,我们已经习惯了工作(打工)这个概念,尽管很多公司在组织模式上寻求创新,但老板和员工是两个永远跑不掉的角色,无论是金字塔模式还是阿米巴模式又或是人单合一,都必然有个老板,有个中心的存在,员工为老板打工是客观事实。突然有一天员工不再上班了,而是通过购买矿机、制造数据、出卖注意力、出卖时间、出卖决策权来为某个“代码”打工,换取“代码”的赋予的薪酬,你能接受吗?。

【相关阅读:《区块链深度思考》系列】

第一章  认识区块链

报纸的启示

#区块链五大原则

1.分布式数据库

2.P2P传输

3.记录不可篡改性

4.匿名性

5.智能合约

#比特币的重要性

1.数字信息可以货币化

2.去中心化系统释放终极自由

3.免维护永远在线的系统是可能的

4.公共设施可以零成本实现

5.真正的安全是不设防

第二章 理解区块链

理解本质

1.区块链,制造信任的机器(上)

2.区块链,制造信任的机器(下)

3.资产可以数字化、数字可以资产化

超越现实

1.超越共产主义的生产关系

2.超越公司概念的无人公司

······

热文:传统企业使用区块链改革深度思考

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